قبل ذكر القيم يتم ذكر تعريف القيم. القيم هي سلوكيات دائمة يجب على جميع موظفي الشركة القيام بها لتحقيق الرسالة والرؤية.
جعل الشركة شفافة: اجعل جميع العمليات شفافة لأصحاب المصلحة المرتبطين بهذه العملية بحيث يتم تقليل الحاجة إلى التواصل وجهاً لوجه.
الوقاية: يجب على جميع العاملين في الشركة على أي مستوى أن لا يسمحوا بنشوء المشاكل والأزمات التي يمكن الوقاية منها.
منع الهدر والتوقف: أوقف بلا رحمة هدر الموارد وتوقفات العمل التي يمكن الوقاية منها.
اجعل كل تفاعل لا يُنسى: اجعل كل تفاعل وعلاقة مع العميل وأصحاب المصلحة الآخرين لا تُنسى.
كن مغناطيسًا للأفكار: اجذب الأفكار الجديدة مثل المغناطيس وحوّلها إلى مقترحات قابلة للتنفيذ.قم بأدوارك الأخرى بشكل جيد: يلعب جميع الموظفين أدوارًا أخرى مثل الوالد والطفل والمواطن وما إلى ذلك. عليهم أن يبذلوا قصارى جهدهم ويوازنون دورهم في الشركة.
نقل الخبرة: قم بتوثيق تجاربك الخاصة ونقلها بقلق شديد إلى الموظفين الحاليين والمستقبليين المعنيين.
انظر إلى جميع الأنشطة والعمليات من خلال عدسة الصحة والسلامة والبيئة: الصحة والسلامة والبيئة ليست وحدة ولكنها موقف يعد شرطًا أساسيًا لأي نوع من النشاط والعمليات في الشركة
