استراتژی های شرکت

(Development Plans)
-
توسعه محصولات با ارزش افزوده
-
بازطراحی و استقرار فرآیندهای توسعه محصول
-
برقراری ارتباط سیستماتیک با شرکت ها، سازمان ها و متخصص ها در واحدهای مختلف
-
برقراری رابطه دائمی و سیستماتیک با شرکت های خارجی
-
توسعه ظرفیت تولید
-
افزایش کارایی و اثربخشی عملیاتی فرآیندها با روش های مدیریت کیفیت شش سیگما
-
تحول در مدیریت منابع انسانی
-
ایجاد توازن در بازارهای داخلی و خارجی
-
به روز رسانی نقشه فرآیندها کسب و کاری
-
ارتقای سیستم های اطلاعاتی شرکت در دو سطح
-
حرکت رو به عقب درباره تامین ملاس به صورت مشارکت یا ادغام
-
تاکید بر توانمندسازی سیستم های داخلی نمایندگان فروش
-
ایجاد برنامه جامع ارتباطات بازاریابی
-
تمرکز بر حفظ محیط زیست به عنوان فرهنگ سازمانی

-
اولویت بندی استراتژی های شرکت جهت توسعه
(Prioritizing company strategies)
-
تحول در مدیریت منابع انسانی
-
ارتقای سیستم های اطلاعاتی شرکت در دو سطح
-
به روز رسانی نقشه فرآیندها کسب و کاری
-
توسعه ظرفیت تولید
-
افزایش کارایی و اثربخشی عملیاتی فرآیندها با روش های مدیریت کیفیت شش سیگما
-
برقراری ارتباط سیستماتیک با شرکت ها، سازمان ها و متخصص ها در واحدهای مختلف
-
باز طراحی و استقرار فرآیندهای توسعه محصول
-
برقراری رابطه دائمی و سیستماتیک با شرکت های خارجی
-
توسعه محصولات با ارزش افزوده
-
ایجاد توازن در بازارهای داخلی و خارجی
-
ایجاد برنامه جامع ارتباطات بازاریابی
-
تاکید بر توانمندسازی سیستم های داخلی نمایندگان فروش
-
حرکت رو به عقب درباره تامین ملاس به صورت مشارکت یا ادغام
-
تمرکز بر حفظ محیط زیست به عنوان فرهنگ سازمانی
